Chez InTech, les stages sont au cœur de notre processus de recrutement. Chaque année, nous accueillons entre 10 et 20 stagiaires, principalement en fin d’études, ce qui représente environ 12%…
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A l’occasion d’un échange avec IT Nation, System Solutions revient sur le déploiement d’une stratégie RH résolument axée sur l’humain. NB : Interview réalisée avant la crise du COVID-19
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"Une communication efficace contribue à assurer une cohésion forte entre la direction et les employés. Lorsque vous communiquez efficacement, cela crée des conditions permettant aux employés de se sentir valorisés et…
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Par Sébastien Lambotte pour ITnation Magazine - Edition Hiver 2019/2020
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La digitalisation, la cohabitation des générations, les nouvelles directives… autant d’aspects qui évoluent constamment et qui engendrent par répercussion, des modifications dans les habitudes RH.
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A l'occasion du Gala HR One du 26 novembre, l'Institut Great Place to Work®, représenté par Christelle Brignoli, a sponsorisé l’Award « Employer Brand Strategy of the Year ». ING…
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Luxembourg is facing a growing challenge when it comes to meeting its ambitions to become a digital nation - there simply isn’t enough local tech talent to fill all of…
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Sur le marché des compétences digitales, la pénurie touche la quasi-totalité des métiers. Le phénomène est aujourd'hui amplifié par la numérisation accélérée de l'économie et la montée en puissance des…
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